盐城市大丰区第二人民医院2024年公开招聘编外工作人员6名公告（已过期）返回公招列表 >>

盐城市大丰区第二人民医院为适应当前的工作需要，充实人员队伍，经研究决定，面向社会公开招聘编外工作人员6名，现将有关事项公告如下：

一、报考条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3、品行端正，团结同志，廉洁奉公。

4、具备招聘岗位要求的身体条件。

5、报名岗位及资格条件：

6、有下列情形之一的，不得应聘：

（1）与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；

（2）受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；

（3）曾被行政拘留、司法拘留的；

（4）曾被国家机关、事业单位开除公职的；

（5）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（6）在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员；

（7）法律、法规规定的其他情形。

二、报名

1、报名方式：本次招录报名采取现场报名方式。

2、报名时间：2024年5月22日-5月24日，上午8:00-11:00，下午2:00-5:00。

3、报名地点：盐城市大丰区第二人民医院门诊四楼办公室（盐城市大丰区人民北路342号）。

4、报名时须提供的材料：《盐城市大丰区事业单位公开招聘工作人员报名表》、本人身份证原件及复印件，毕业证书、执业证书、职称证书等相关证书原件及复印件，2024年应届毕业生提供《毕业生双向选择就业推荐表》等原件及复印件材料。

5、应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

6、通过报名资格审查的应聘人员，所提供的联系方式要保持畅通，听候考试通知，无法联系者视为自动放弃。

7、应聘人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责，凡有弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。

8、联系电话：0515-83858502。

三、考试

1、影像科岗位

（1）此次影像科岗位考试形式为专业化面试，面试总分为100分，设60分合格线。

（2）时间：另行通知（考生凭本人身份证进考场）。地点：盐城市大丰区第二人民医院门诊楼4楼。

（3）成绩评定：面试成绩为总成绩。

（4）报名且通过资格审核人数超过招聘岗位计划人数1：10比例的，增加初试，初试形式为笔试，笔试内容为招聘岗位必备专业知识，初试分数不计入总成绩，按照招聘岗位计划数与通过资格审核人数1：10的比例确定通过初试人选。

2、财务科岗位

财务科岗位考试采取笔试、面试相结合的方式进行。

（1）笔试

①笔试时间：另行通知（考生凭本人身份证进考场）。

②笔试地点：盐城市大丰区第二人民医院门诊楼4楼。

③笔试为全封闭考试，总分为100分，设50分合格线。笔试内容为招聘岗位必备的专业知识。

④在笔试合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按财务科岗位拟聘用人数1：3确定参加面试人选（含末位同分者），不足1：3的按照实际人数确定面试人选。

（2）面试

①面试时间：另行通知（考生凭本人身份证进考场）

②面试地点：盐城市大丰区第二人民医院门诊楼4楼

③面试总分为100分，设60分合格线。

（3）成绩评定

根据笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算应聘人员总成绩。

3、精神科护理岗位

精神科护理岗位考试采取笔试、操作相结合的方式进行。

（1）笔试

①笔试时间：另行通知（考生凭本人身份证进考场）。

②笔试地点：盐城市大丰区第二人民医院门诊楼4楼。

③笔试为全封闭考试，总分为100分，设50分合格线。笔试内容为招聘岗位必备的专业知识。

④在笔试合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按护理岗位拟聘用人数1：3确定参加操作人选（含末位同分者），不足1：3的按照实际人数确定操作人选。

（2）操作

①操作时间：另行通知（考生凭本人身份证进考场）。

②操作地点：盐城市大丰区第二人民医院门诊楼4楼。

③护理技能操作考试总分为100分，设60分合格线。

（3）成绩评定

根据笔试成绩占50%、操作成绩占50%的比例计算应聘人员总成绩。

四、体检

在面试（操作）合格人员中，按照总成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位拟招聘人数1：1的比例确定参加体检人员。体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用个人自理。

五、聘用及待遇

体检结束后，招聘单位对体检合格人员组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。因个人放弃或考察、体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的面试（操作）合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补，如果总分相同以笔试成绩高者优先，如果笔试与面试均相同则组织笔试加试。拟聘用人员名单将在盐城市大丰区第二人民医院公示栏上公示7个工作日。

对公示无异议人员，由用人单位为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同或劳务派遣合同。聘用人员实行2个月试用期，试用期满考核合格者，予以定岗定级。试用期满考核不合格的，取消聘用资格。拟聘用合同制人员与招聘单位签订3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。拟聘用劳务派遣人员与劳务派遣单位签订3年以上（含试用期）劳务派遣合同的，除依法依规解除劳务派遣合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。

2024年毕业生于2024年8月31日前提供毕业证书、学位证书；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2024年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证，逾期不能提供的取消聘用资格。

六、纪律监督

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检监察部门的监督。

咨询电话：0515-83858502（盐城市大丰区第二人民医院办公室）

监督电话：0515-83525325（盐城市大丰区第二人民医院纪检监察室）

附件

盐城市大丰区第二人民医院

2024年5月14日