建湖县冈西镇2024年公益性岗位招聘2名（已过期）返回公招列表 >>

为切实做好就业困难人员就业工作，根据省人力资源和社会保障厅等十五部门关于印发《江苏省公益性岗位开发管理办法》的通知（苏人社规〔2021〕3号）、建湖县人力资源和社会保障局关于转发《盐城市人力资源和社会保障局等十三部门关于转发〈江苏省公益性岗位开发管理办法〉的通知》的通知（建人社〔2021〕44号）文件精神，现就公益性岗位招聘有关事项公告如下：

一、招聘对象

建湖籍就业困难人员。

二、招聘岗位

招聘公益性岗位共2人，其中社区便民服务岗——保洁保绿保安岗位2人。

三、招聘条件

1.热爱基层工作，有较强的敬业精神，身体健康；

2.坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策；

3.遵纪守法，无违纪违法行为；

4.岗位报名对象要符合国家劳动法律法规和相关政策规定。

四、招聘程序

1.报名。报名者需提供本人身份证（第二代）、有毕业证书提供原件及复印件、2张二寸近期免冠正面彩色照片、就业困难认定的证明材料原件及复印件、提供无犯罪记录证明。

报考的岗位不设开考比例。

报名地点：冈西镇行政审批局（便民服务中心）

联系人：杨冬冬

联系电话：18052925671

报名时间：2024年5月17日—2024年5月30日（上午8:30—11:30，下午2:30—5:30），节假日除外。

2.资格初审。由镇组织、纪检和相关用人单位对报名者进行资格初审，资格初审通过后，冈西镇将根椐岗位报名情况和工作需要组织考试，准考证号领取时间、地点另行通知。

3.面试和考试。其中公共服务中管理服务需要的岗位由我镇会同有关部门组织考试，考试分为办公自动化实践操作和面试两部分，总分各100分。按办公自动化实践操作（计算机汉字录入和excel表格制作）和面试成绩各占50%计算总成绩，择优录取。

4.体检。面试（考试）后按照拟招聘人数1:1的比例，根据总成绩从高分到低分确定体检人选（如总成绩相同，体检合格后一并录取）。体检标准和有关要求按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

因体检不合格或个人放弃导致招聘岗位缺额的，在考试合格人员中按总成绩由高到低进行一次性递补。

5.公示及聘用。拟聘用人员名单在建湖e人社上公示7个工作日无异议后，按规定程序及时办理聘用手续。公示结束后，不再进行递补，聘用人员具体岗位由冈西镇统筹安排。

五、工资待遇

聘用人员工资不低于当地最低工资标准，缴纳五险(其中个人缴纳部分由本人承担)。劳动合同一年一签，最长期限不超过三年，三年期满自动解聘。用人单位与公益性岗位安置人员签订的劳动合同不适用《中华人民共和国劳动合同法》中关于无固定期限劳动合同和经济补偿金的规定。

建湖县冈西镇人民政府

2024年5月16日