建湖县高新区招聘公益性岗位2名（已过期）返回公招列表 >>

为切实做好就业困难人员就业工作，根据省人力资源和社会保障厅等十五部门关于印发《江苏省公益性岗位开发管理办法》的通知（苏人社规〔2021〕3号）、建湖县人力资源和社会保障局关于转发《盐城市人力资源和社会保障局等十三部门关于转发〈江苏省公益性岗位开发管理办法〉的通知》的通知（建人社〔2021〕44号）文件精神，现就公益性岗位招聘有关事项公告如下：

一、招聘对象

建湖籍就业困难人员。

二、招聘岗位

劳动就业社会保障岗位2人。

三、招聘条件

1.爱岗敬业，认真负责，身体健康；

2.坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策；

3.遵纪守法，无违纪违法行为；

4.学历要求：高中及以上学历，精通电脑业务操作。

四、招聘程序

（一）报名。报名者需提供本人身份证（第二代）、有毕业证书提供原件及复印件、2张二寸近期免冠正面彩色照片。

报考的岗位不设开考比例，额满为止。

报名地点：高新区行政审批局人力资源中心（科创大厦一楼1号窗口）

联系人：李晶晶

联系电话：69903699

报名时间：2024年6月4日—2024年6月18日（上午8:30—11:30，下午2:30—5:30 ），节假日除外。

（二）资格审核。由区组织、纪检和人社等部门对报名者进行资格初审，资格初审通过后，高新区将根椐岗位报名情况和工作需要组织考试，时间、地点另行通知。

（三）面试和考试。我区会同有关部门组织考试，考试分为办公自动化实践操作和面试两部分，总分各100分。按办公自动化实践操作（计算机汉字录入和excel表格制作）和面试成绩各占50%计算总成绩，择优录取。

（四）体检。合格人员的体检标准和有关要求按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。因体检不合格或个人放弃导致招聘岗位缺额的，不再递补。

（五）公示及聘用。拟聘用人员名单在建湖e人社上公示7个工作日无异议后，按规定程序及时办理聘用手续。公示结束后，不再进行递补。聘用人员具体岗位由高新区管委会统筹安排。

五、待遇保障

聘用人员工资不低于当地最低工资标准，缴纳五险(其中个人缴纳部分由本人承担)。劳动合同一年一签，最长期限不超过三年。用人单位与公益性岗位安置人员签订的劳动合同不适用《中华人民共和国劳动合同法》中关于无固定期限劳动合同和经济补偿金的规定。

江苏省建湖高新技术产业开发区管理委员会

2024年6月3日