一、任职要求
1、年龄23-32周岁,熟悉基本电脑操作,能力突出者可放宽要求;
2、优秀的沟通能力,谈吐清晰,思维活跃,想象力丰富,熟悉招聘软件;
3、最好有过相关人力资源经验;
二、工作内容
1、每天招聘信息的发布,例如微信、朋友圈、招聘软件,短视频等;
2、通过电话、微信、招聘软件等方式沟通求职者,安排面试,跟踪面试结果及报到情况;
三、薪资待遇
1、4000-6000
2、朝九晚六,上六休一,法定节假日
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